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Cronograma do H-1B Cap para estudantes OPT

Entenda a temporada do H-1B cap, o processo de loteria, extensões cap-gap e como o OPT serve como ponte para o patrocínio H-1B para estudantes F-1.

9 min de leitura

Como o H-1B se conecta ao OPT

O visto H-1B é o caminho mais comum do OPT para emprego de longo prazo nos EUA. No entanto, vistos H-1B estão sujeitos a um limite numérico anual, o que significa que nem todos que se inscrevem receberão um. Entender o cronograma do H-1B é essencial para estudantes OPT planejando seus próximos passos.

Como a temporada do H-1B cap e os cronogramas do OPT estão intimamente ligados, muitos estudantes usam o OPT (e a extensão STEM) como ponte para manter a autorização de trabalho enquanto buscam patrocínio H-1B.

A temporada do H-1B Cap

A cada ano fiscal federal, o USCIS aloca um número limitado de vistos H-1B. O processo anual segue um cronograma previsível.

  1. Março: O USCIS abre o período de registro eletrônico. Os empregadores registram beneficiários e pagam a taxa de registro de $10 para cada um.
  2. Final de março/abril: O USCIS conduz a loteria se os registros excederem o limite. Os registrantes selecionados são notificados.
  3. Abril a junho: Os empregadores enviam petições H-1B completas (Formulário I-129) para registrantes selecionados.
  4. 1º de outubro: O novo ano fiscal começa e os trabalhadores H-1B aprovados podem iniciar o emprego.

Source: INA § 214(g) — Limitações numéricas do H-1B

Cap regular vs isenção de diploma avançado

O programa H-1B tem dois grupos com limites numéricos separados.

  • Cap regular: 65.000 vistos por ano fiscal, aberto a todos os beneficiários qualificados.
  • Isenção de diploma avançado (master's cap): 20.000 vistos adicionais reservados para beneficiários com mestrado dos EUA ou superior.
  • Beneficiários com mestrado dos EUA ou superior são primeiro inseridos no grupo de diploma avançado. Se não selecionados, são inseridos no grupo regular de 65.000, dando-lhes duas chances.

Certos empregadores estão totalmente isentos do H-1B cap, incluindo instituições de ensino superior, organizações de pesquisa sem fins lucrativos e organizações de pesquisa governamentais. Se seu empregador está isento do cap, você pode enviar uma petição H-1B a qualquer momento durante o ano.

Source: 8 CFR 214.2(h) — Requisitos e procedimentos de classificação H-1B

A extensão Cap-Gap

A provisão cap-gap estende automaticamente a autorização de trabalho OPT e o status F-1 para estudantes cuja petição H-1B foi selecionada na loteria, mas cuja data de início H-1B (1º de outubro) ainda não chegou.

  • Se seu OPT expira entre 1º de abril e 30 de setembro e a petição H-1B do seu empregador (ou registro) foi selecionada, seu EAD e status F-1 são automaticamente estendidos até 30 de setembro.
  • A extensão se aplica tanto à autorização de trabalho quanto à duração do status.
  • Se a petição H-1B for negada, revogada ou retirada, a extensão cap-gap termina imediatamente.
  • Nenhuma inscrição adicional é necessária. Seu DSO atualiza seu I-20 para refletir a extensão cap-gap.

Source: 8 CFR 214.2(f)(5)(vi) — Extensão cap-gap para estudantes F-1

O cap-gap só se aplica se você for beneficiário de uma petição H-1B sujeita ao cap enviada no prazo. Se você não for selecionado na loteria, não há extensão cap-gap e seu OPT expira conforme originalmente programado.

Usando o OPT como ponte para o H-1B

A maioria dos estudantes F-1 que fazem a transição para o status H-1B usa o OPT para manter a autorização de trabalho durante a lacuna entre a formatura e a aprovação do H-1B. O planejamento estratégico pode maximizar o número de tentativas de loteria que você recebe.

  • OPT padrão de 12 meses dá a você um ciclo de loteria H-1B (a primavera após a formatura).
  • Com a extensão STEM de 24 meses, você pode participar de até três ciclos de loteria H-1B, aumentando dramaticamente suas chances de seleção.
  • Patrocínio do empregador é necessário. O empregador envia a petição H-1B e paga as taxas associadas.
  • Comece conversas com seu empregador sobre patrocínio H-1B cedo, idealmente meses antes da janela de registro de março.

Se você está em STEM OPT, seu empregador já demonstrou disposição para apoiar seu status de imigração ao completar o plano de treinamento I-983. Esta é uma base natural para discutir o patrocínio H-1B.

Perguntas frequentes

O que acontece se eu não for selecionado na loteria H-1B?
Se você não for selecionado, permanece em OPT pelo restante do seu período autorizado. Se você tiver STEM OPT, pode tentar novamente em ciclos de loteria subsequentes. Se seu OPT expirar sem ser selecionado, você entra no período de tolerância de 60 dias e deve sair dos EUA, mudar para outro status ou se matricular em um novo programa acadêmico.
Posso mudar de empregador entre a seleção da loteria e a data de início de 1º de outubro?
Mudar de empregador após a seleção da loteria, mas antes da data de início H-1B é possível, mas requer cuidado. O novo empregador deve enviar uma nova petição H-1B, e o timing é crítico para garantir que a petição seja enviada antes de 1º de outubro.
A extensão cap-gap se aplica ao STEM OPT também?
Sim. A extensão cap-gap se aplica a qualquer titular de OPT F-1, incluindo aqueles com uma extensão STEM, cujo empregador tem uma petição H-1B sujeita ao cap enviada no prazo ou selecionada. A extensão preenche seu status até 30 de setembro.
Existe alguma maneira de obter um H-1B sem passar pela loteria?
Sim. Certos empregadores estão isentos do cap e podem enviar petições H-1B a qualquer momento sem participar da loteria. Estes incluem instituições de ensino superior, organizações de pesquisa sem fins lucrativos afiliadas a instituições de ensino superior, organizações de pesquisa sem fins lucrativos e organizações de pesquisa governamentais.

Referências

  1. INA § 214(g): Limitações numéricas do H-1B
  2. 8 CFR 214.2(h): Requisitos e procedimentos de classificação H-1B
  3. 8 CFR 214.2(f)(5)(vi): Extensão cap-gap para estudantes F-1

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