OPTで失業日数は何日まで認められますか？

上限は累計90日です

Post-completion OPTのF-1留学生は、EADに記載されたOPT開始日からOPT終了日までの間に、90日を超える失業日数を累積することはできません。最初の仕事がまだ始まっていなくても、カウントはその開始日から始まります。

90日は連続ではなく累積で、ゼロに戻ることはありません。就職するとカウントはその時点で止まります。最初の仕事の前に30日を使い、その後解雇された場合、カウントは31日目から再開し、残りは60日です。

出典: 8 CFR 214.2(f)(10)(ii)(E), OPT失業日数の上限規定

カウントされる日

適格な就労がない暦日はすべてカウントされ、土曜日、日曜日、連邦の祝日も含まれます。適格な就労とは、週20時間以上で、専攻分野に直接関連する仕事です。

• OPT開始日から最初の仕事が始まるまでの日はカウントされます。
• 2つの仕事の間の日はカウントされます。間に入る週末も含みます。
• 週の労働時間が20時間未満の日はカウントされます。
• 失業中に海外で過ごした日もカウントされます。アメリカを出てもカウントは止まりません。

在職中の有給休暇や病気休暇はカウントされません。雇用が終わっていないためです。カウントされる日と除外される日の全一覧はOPT失業日数のガイドにあります。

STEM OPTでは上限が150日になります

24か月のSTEM OPT延長を取得した学生の上限は、初回OPTと延長を合わせた36か月全体で累計150日です。初回OPT中に使った日数も同じ150日に数えられます。最初の12か月間は90日の上限がそのまま適用されます。